Bez obzira na veličinu poslovanja koje vode najveće vođe svakodnevno uče kako postati bolji u vođenju ljudi. Koliko god da je veliko vaše poslovanje trenutno i bez obzira koliko zaposlenih imali uvijek morate nastojati biti vještiji u vođenju svog poslovanja i ljudi koji rade za vas.

Koje su to onda kvalitete koje posjeduju velike vođe i vizionari?

Koje to kvalitete mi možemo nastojati preuzeti s ciljem poboljšanja sebe, ljudi koji rade za nas te našeg poslovanja?

Bez obzira na veličinu poslovanja i branši kojoj jesu, svaki dobar vođa posjeduje ove karakteristike:

1. Znaju komunicirati sa svojim zaposlenicima:

- njihovi ciljevi i očekivanja jasni su svima

- znaju slušati, a ne samo govoriti

- znaju nagraditi i pohvaliti dobro obavljen posao

- znaju potaknuti djelatnike da se poboljšaju

2. Suočeni sa pozitivnim i negativnim situacijama znaju sagledati široku sliku te kako određeni događaji i situacije mogu utjecati na njih i poslovanje.

3. Dobar vođa spreman je preuzeti odgovornost za uspjehe i neupjehe. Suočeni s neuspjehom neće ga ignorirati nego će ga iskoristiti kao lekciju iz koje mogu naučiti nešto pozitivno.

4. Dosljedni su u svojim postupcima i odnosima. Vođa koji je nedosljedan u svojim postupcima, reakcijama i očekivanjima može samo isfrustrirati zaposlenike.

5. Uvijek se usavršavaju na svim poljima na kojima djeluju. Bilo da se radi o uslugama, proizvodima, marketingu, prodaji ili knjigovodstvu, dobar vođa se trudi da svaki segment bude što bolji može biti.

Vođe su uvijek na putu usavršavanja, savršenstva i izvrsnost premda su svjesni da to nikada neće moći dostići u potpunosti. Takav vođa koji teži savršenstvu inspirira druge da budu bolji.

Vođe se stvaraju, ne rađaju se koliko god to netko htio vjerovati ili ne. Kao poduzetnici uslugaši nastojite biti pravi vođe u vašem obrtu ili tvrtki. Svojom strasti, predanosti prema poslu te željom za učenjem inspirirajte svoje djelatnike da budu bolji.

Jedna ste od onih osoba koja neprekidno ulaže u svoje prodajno znanje?

Prijavite se na naš tjedni edukativni newsletter na www.pucajodposla.eu i preuzmite prvih 88 stranica knjige "Pucaj od posla!".